…recente sentenza della S.C. (n. 11665/2022 ) , laddove si è chiarito come " in tema di licenziamento disciplinare, al fine di selezionare la tutela applicabile tra quelle previste dall' art. 18 commi …...
…el prosieguo, sarà proprio il leit motiv della seconda contestazione relativa al terzo licenziamento disciplinare). Non ci sarebbe altro da dire, perché è estremamente difficile (se non impossibile) s…...
…zione finirebbe per contraddire. 19. In conclusione si deve affermare che " in tema di licenziamento disciplinare, al fine di selezionare la tutela applicabile tra quelle previste dall' art. 18 commi …...
…XX)". Ed infatti i due fratelli della ricorrente di lì a poco vennero fatti oggetto di licenziamento disciplinare, la cui controversia veniva transatta in sede giudiziale. Effettivamente la ricorrente…...
…(giurisprudenza consolidata sul punto: "L' intervallo temporale fra l' intimazione del licenziamento disciplinare e il fatto pagina 18 di 21 Sentenza n. 110/2021 pubbl. il 08/04/2021 RG n. 114/2021 co…...
…lla resistente quale illecito. Anche tale assunto è infondato. Infatti, "In materia di licenziamento disciplinare, il principio di necessaria pubblicità del codice disciplinare mediante affissione in …...
…eve premettersi in linea di diritto che "La valutazione in ordine alla legittimità del licenziamento disciplinare di un lavoratore per una condotta contemplata, a titolo esemplificativo, da una norma …...
…inequivocabile condotta tenuta dalla lavoratrice nella circostanza che la portò poi al licenziamento disciplinare. Legittima difesa intermittente, pertanto. Considerato che la versione della legittima…...
…a domanda è di reintegra (oltre che risarcitoria) ed è fondata sull' illegittimità del licenziamento disciplinare per l' insussistenza del fatto. A tale domanda, pertanto, ben può essere indistintamen…...
…6) si estende a tutti i fatti contestati al dipendente con l' avvio della procedura di licenziamento disciplinare, anche concernenti comportamenti tenuti in precedenza e per i quali il datore di lavor…...
